Concentración en apoyo de los trabajadores de la Lavandería Central Hospitalaria

Nuestros compañeros de la Lavandería están demostrando que su decisión de luchar es muy fuerte. Esta decisión se alimenta de sus asambleas en las que por si mismos deciden lo que van a hacer y en el apoyo de sus familias y de todos los que hasta hace unos días han trabajado allí. Hasta el momento su moral es muy alta. Y están decididos a seguir a pesar de estar perdiendo dinero y de permanecer muchas horas en la calle pasando frio. Sin embargo la Consejería y la ONCE cuentan con eso termine más pronto que tarde. De hecho la empresa dijo algo así como, “a ver lo que aguantan”.

Por todo ello, animamos a prestarles la mayor ayuda posible. Que cada uno aporte lo que pueda o se le ocurra. Aquí se plantean algunas propuestas.

1.- Dar publicidad con todos los medios posibles de la agresión a la ciudadanía y a los trabajadores que en este caso está desarrollando el tándem PP-ONCE.
2.- Colaborar con la huelga, de todas las formas posibles y en especial con la caja de resistencia.
3.- Apoyar las acciones que lleven a cabo, como concentraciones o cualquier otra.
Especialmente participando en la CONCENTRACIÓN ANTE LA ONCE (CALLE PRIM, Nº3) EL MARTES 18 A LAS 19 HS.

A los compañeros de la Lavandería les ha robado años de esfuerzo y los quieren hundir en la pobreza de ganar 650€. Todo para que aumenten las ganancias de los bancos, grandes empresas y empresas que se autodenominan “Sin ánimo de lucro” como la ONCE. Han sido engañados, humillados y ofendidos, pero resisten con dignidad, Son 117, pero están llenos de valor. Y además son de los nuestros. No podemos dejarlos solos.

Javier Cordón, trabajador del hospital Ramón y Cajal e integrante de Patusalud

Nº DE CUENTA DE LA CAJA DE RESISTENCIA 0049-1758-07-2490031888
TITULAR: LAVANDERÍA CENTRAL.
CONCEPTO: HUELGA SERVICIO DE LAVANDERÍA

Las trabajadoras y los trabajadores de la Lavandería están en huelga indefinida desde el día 6. El motivo es su negativa a aceptar el empeoramiento de las condiciones laborales: la rebaja salarial es de casi el 50% y la jornada ha pasado de 37,5 a 40 horas. La empresa adjudicataria es Flisa del grupo ONCE. Esta empresa tiene 27 lavanderías en toda España y más de 3000 trabajadores, de los que el 86 % son personas con discapacidad.

La oposición a la privatización la llevan por la vía legal. Aunque la mejor garantía de que este centro vuelva a ser público es que la ciudadanía de Madrid lo tome como un objetivo a conseguir, utilizando para ello todos los medios que puedan desgastar al PP (en el nivel estatal, autonómico y de ayuntamientos) y desvelar el carácter antisocial de la ONCE.

La huelga la está siguiendo la práctica totalidad de la plantilla, más allá de que la Consejería, como parte interesada del conflicto, les ha impuesto unos mínimos cercanos al 50 %. Y cuentan con pleno apoyo de la parte de plantilla que no ha querido firmar con la ONCE, y se ha ido al paro. La plantilla que ha quedado son 117 trabajadores y los que se han ido al desempleo unos 80. También tienen el apoyo de gran parte del personal fijo (123) que han sido trasladados a otros hospitales...